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一、面試時(shí)間及地點(diǎn)
面試將于2026年3月7日在呼和浩特市實(shí)地現(xiàn)場(chǎng)組織實(shí)施。各招聘崗位具體面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以《面試通知書(shū)》公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。
二、面試方式、語(yǔ)種及成績(jī)
（一）面試方式。本次面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。
（二）面試語(yǔ)種。應(yīng)聘人員須使用國(guó)家通用語(yǔ)言答題，未按照規(guī)定答題語(yǔ)種進(jìn)行面試的按零分處理。
（三）面試成績(jī)。面試滿(mǎn)分100分，面試成績(jī)四舍五入后保留3位小數(shù)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
面試時(shí)，對(duì)實(shí)際參加人數(shù)等于或少于該崗位招聘人數(shù)的，該崗位應(yīng)聘人員的面試成績(jī)須達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線70分，方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
三、面試人員范圍及《面試通知書(shū)》的打印
（一）面試人員范圍。從每個(gè)崗位符合招聘條件的選崗人員中，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例和筆試成績(jī)由高到低的順序確定；若符合招聘條件的人選不足1:3比例的，則按實(shí)際符合條件的人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員（具體面試人員詳見(jiàn)附件）。
（二）《面試通知書(shū)》的打印。通過(guò)資格審查且進(jìn)入面試范圍的人員，請(qǐng)登錄呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.hhpta.org.cn）打印《面試通知書(shū)》。
打印《面試通知書(shū)》的時(shí)間：2026年3月4日9:00-2026年3月6日17:00。
四、其他事項(xiàng)
（一）請(qǐng)所有參加面試的人員務(wù)必按照本公告和《面試通知書(shū)》要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人有效期內(nèi)二代身份證（或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、護(hù)照或社?？ǎ?、《面試通知書(shū)》到指定地點(diǎn)參加面試。應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)崆白龊眯谐桃?guī)劃。未按規(guī)定要求參加面試，影響參加面試及后續(xù)體檢考察的，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
（二）本次面試不委托、不指定任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和參考書(shū)目。涉及本次招聘的所有公告、通知及公示信息均會(huì)通過(guò)內(nèi)蒙古人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.impta.com.cn/）、呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.hhpta.org.cn）對(duì)外公布，請(qǐng)勿輕信其他渠道公布的各類(lèi)信息。
（三）為切實(shí)保障應(yīng)聘人員個(gè)人信息安全，請(qǐng)勿隨意將本人個(gè)人信息告知他人和包括各類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在內(nèi)的其他第三方。我市未針對(duì)本次招聘制作任何形式的電腦、手機(jī)軟件或其他小程序，請(qǐng)勿隨意在各類(lèi)電腦手機(jī)軟件或其他小程序中填寫(xiě)個(gè)人信息。因應(yīng)聘人員自身原因造成個(gè)人信息被他人利用甚至產(chǎn)生不良后果的，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
（四）面試時(shí)應(yīng)聘人員著裝應(yīng)大方得體，不得著帶有特殊職業(yè)標(biāo)志的制式服裝，通常以正裝為主，不得佩戴有明顯特殊標(biāo)記的配飾。
（五）進(jìn)入考場(chǎng)指定區(qū)域后，所有應(yīng)聘人員的各類(lèi)通訊工具（手機(jī)、智能手表、智能手環(huán)、智能眼鏡、藍(lán)牙耳機(jī)等）全部交由專(zhuān)人統(tǒng)一管理。如有未上交通訊工具的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律按違紀(jì)處理，取消其本場(chǎng)面試資格或面試成績(jī)。
（六）其他未盡事宜將在呼和浩特市人事考試信息網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。
呼和浩特市人力資源和社會(huì)保障局
2026年2月27日
蒙公網(wǎng)安備 15050202000764號(hào)